就业市场正面临着巨大的变化。机器和设备相互通信并通过网络成为智能工厂。
人们会失业吗？达沃斯经济论坛一点也不乐观。 “我们正处于革命的开始，它将给我们的生活，工作和人际关系带来根本性的改变。
”达沃斯世界经济论坛的组织者克劳斯·施瓦布（Klaus Schwab）。这样说的。
他谈论的是工业4.0，即计算机控制的，全自动的，网络化的生产以及高科技在服务行业中的广泛应用，例如机器人的使用。甚至市场自由化经济学家现在也敲响了警钟。
对15个经济体的管理者进行的一项调查显示，工业4.0对就业市场产生了负面影响，并可能在未来五年内导致工业化国家最多损失700万个工作机会。这项调查将于下周三在达沃斯宣布。
该调查表明，工业4.0不仅会对全自动工厂产生影响，而且还将对办公室员工和服务业产生影响。设备顾问，护士和出租车司机将面临高科技竞争。
“法兰克福星期日报告”；报道称，这项调查表明，工业4.0将在计算机和高科技领域创造新的就业机会，但人数仅为200万。这意味着到2020年将失去500万个就业机会。
诸如“就业阶段”之类的预警并不新鲜。每当世界面临新的技术革命时，人们都会担心大量工作的流失。
纽伦堡就业市​​场和职业学院的学者恩佐·韦伯说：“进步与新风险总是并存的。担心是正常的，但是正因为如此，我们将无法工作。
警惕。 ＆quot;早在18世纪，经济学家就工业化对就业市场的影响进行了辩论。
在纺织工业和农业中采用新技术导致大量人被解雇。手工业者和农民必须成为打工者，工作条件比以前严重得多。
机器接管了简单的任务，但为专业技术行业提供了新的机会。当今的机器人可以做更多的工作-引入工业4.0后，这种趋势将继续。
韦伯说，没有专业技能的工人找工作将越来越困难。在需要中级技能的行业中，就业机会也会减少。
现代工作场所首先需要受过大学教育的人。但是他认为，这样的变化时期不仅会带来负面影响。
“技术进步将刺激创新，促进投资并创造新的机会。韦伯认为，挑战在于对那些被挤出就业市场的人进行再培训。
他说，“没有工作就不会有工作”，但在发生根本性变化之后，总会有短期失业。纽伦堡就业市​​场与职业学院于2015年10月进行的一项研究表明，德国将在未来几年内失去约60,000个工作岗位。
工业4.0将成为职业杀手？恩佐＆middot;韦伯（Enzo Weber），纽伦堡就业市​​场与职业研究学院的学者如何分配收入美国研究人员Carl＆middot;弗雷（Carl Benedikt Frey）和米歇尔＆amp; middot;奥斯本（Michael Osborne）认为一般的作品可以用电脑代替。麻省理工学院的经济学家埃里克·布林约夫森（Erik Brynjolffson）在他的《第二机器时代》一书中写道。
社会必须考虑如何分配新产生的财富。毫无疑问，工业4.0可以带来新的财富。
问题是谁可以得到它。布林·尤夫森（Bryn Youfsen）建议提高税收或设定最低收入标准。
也可以有其他方法。重要的是复杂的高端计算机的所有者是否可以成功阻止重新分配。
由于所有这一切仍是长期的前景，因此各国仍然有时间考虑如何面对它。根据达沃斯发布的一项调查，德国比其他欧洲国家更容易受到这一变化的影响。
但是纽伦堡就业市​​场与职业研究所的韦伯认为，德国经济共同体可以从中受益匪浅，特别是传感器技术和机械制造领域的高科技可以为德国提供帮助。工业4.0不仅涉及网络设备，而且涉及大量数据评估和处理。
在这方面，美国处于领先地位。韦伯认为，这是新变化的最大风险。
“灵活处理大量数据不是德国的强项。德国一定要注意不要。